Zapisy - Budowanie Zespołu dla grup zaocznych SG i FOTO
Moderatorzy: zielonyszerszen, s_wojtkowski, sinar
-
- Zaczyna działać
- Posty: 242
- Rejestracja: 20 paź (czw) 2011, 02:00:00
Zapisy - Budowanie Zespołu dla grup zaocznych SG i FOTO
BUDOWANIE ZESPOŁU
Idea pracy zespołowej bazuje na efekcie synergii. Oznacza to, że efekt pracy kilku współpracujących ze sobą osób jest większy, niż suma efektów wytworzonych przez każdą z nich w sytuacji, gdyby działały osobno. Praca w zespole wymaga więc innych umiejętności, niż praca samodzielna. Dotyczy to umiejętności działania odpowiednio do etapu funkcjonowania grupy oraz budowanie relacji z innymi uczestnikami zespołu na każdym z etapów. Tym się właśnie zajmiemy na najbliższym spotkaniu. Zajęcia będą miały charakter warsztatu i gry. Uwaga!. Szkolenia ma charakter otwarty. Oznacza to, że możesz na nie zaprosić swoich znajomych, nawet jeśli nie są słuchaczami WSR. Limit miejsc 25. Zgłoszenia będą przyjmowane według kolejności wpisów na forum.
CELE SZKOLENIA
• Poznanie różnych rodzajów zespołów.
• Poznanie naturalnej dynamiki grupy, cyklu życia zespołu, charakterystyką każdej fazy, specyficznymi zachowaniami i potrzebami uczestników zespołu w każdej z faz.
• Poznanie różnych sposobów zarządzania pracą zespołu w zależności od typu zespołu oraz etapu rozwoju grupy.
•
GŁÓWNE ZAGADNIENIA
• Grupa a zespół. Różne rodzaje zespołów.
• Cykl życia zespołu Tuckmana: forming, storming, norming, performing, transforming.
• Demokratycznie, autorytarnie, liberalnie – różne sposoby zarządzania pracą zespołową.
KORZYŚCI DLA CIEBIE
• Nabierzesz umiejętności diagnozowania fazy „życia zespołu” oraz działania adekwatnego do aktualnej fazy .
• Poznasz sposoby wspomagania zespołu w przejściach kolejnych faz .
• Dowiesz się jak zarządzać pracą zespołową w zależności od rodzaju zespołu oraz wykonywanego zadania.
TERMINY SZKOLENIA:
25.03.2012 dla słuchaczy grup zaocznych SG i FOTO (niedziela, godz. 10-15)
Idea pracy zespołowej bazuje na efekcie synergii. Oznacza to, że efekt pracy kilku współpracujących ze sobą osób jest większy, niż suma efektów wytworzonych przez każdą z nich w sytuacji, gdyby działały osobno. Praca w zespole wymaga więc innych umiejętności, niż praca samodzielna. Dotyczy to umiejętności działania odpowiednio do etapu funkcjonowania grupy oraz budowanie relacji z innymi uczestnikami zespołu na każdym z etapów. Tym się właśnie zajmiemy na najbliższym spotkaniu. Zajęcia będą miały charakter warsztatu i gry. Uwaga!. Szkolenia ma charakter otwarty. Oznacza to, że możesz na nie zaprosić swoich znajomych, nawet jeśli nie są słuchaczami WSR. Limit miejsc 25. Zgłoszenia będą przyjmowane według kolejności wpisów na forum.
CELE SZKOLENIA
• Poznanie różnych rodzajów zespołów.
• Poznanie naturalnej dynamiki grupy, cyklu życia zespołu, charakterystyką każdej fazy, specyficznymi zachowaniami i potrzebami uczestników zespołu w każdej z faz.
• Poznanie różnych sposobów zarządzania pracą zespołu w zależności od typu zespołu oraz etapu rozwoju grupy.
•
GŁÓWNE ZAGADNIENIA
• Grupa a zespół. Różne rodzaje zespołów.
• Cykl życia zespołu Tuckmana: forming, storming, norming, performing, transforming.
• Demokratycznie, autorytarnie, liberalnie – różne sposoby zarządzania pracą zespołową.
KORZYŚCI DLA CIEBIE
• Nabierzesz umiejętności diagnozowania fazy „życia zespołu” oraz działania adekwatnego do aktualnej fazy .
• Poznasz sposoby wspomagania zespołu w przejściach kolejnych faz .
• Dowiesz się jak zarządzać pracą zespołową w zależności od rodzaju zespołu oraz wykonywanego zadania.
TERMINY SZKOLENIA:
25.03.2012 dla słuchaczy grup zaocznych SG i FOTO (niedziela, godz. 10-15)
Ostatnio zmieniony 14 kwie (sob) 2012, 17:09:53 przez Paulina_Perka, łącznie zmieniany 1 raz.
-
- Początkujący(a)
- Posty: 51
- Rejestracja: 19 wrz (ndz) 2010, 02:00:00
Jacek Dąbrowski SG z 2
Jacek Dąbrowski SG z 2